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◆所有員工可分為一級干部、二級干部、普通員工。副主任級以上人員屬一級干部；組長、班長、部分技術員、助理、辦公樓文職屬二級干部；其它均為普通員工。

◆如遇有職級晉升，其相關待遇須試用期滿合格后要依據(jù)新職位調(diào)整。

◆試用期規(guī)定：一級干部：試用期為三個月；二級干部：試用期為二個月；其它員工：試用期為一個月；

◆備注：生產(chǎn)部門技術人員、倉管員、質檢員、裝配吸塵機、司機試用期為二個月。

◆試用期合格后轉正程序：員工填寫《試用轉正申請表》交部門主管，經(jīng)有關領導批準后即按轉正后待遇（提前一周提出）。

公司員工的晉升通道